Chilpancingo, Gro., a 19 de enero del 2021.- El Congreso del Estado aprob\u00f3 un exhorto dirigido al presidente del Tribunal Superior de Justicia en la entidad para que implemente cursos de capacitaci\u00f3n permanente en materia de derechos humanos, con especial atenci\u00f3n a los grupos vulnerables, entre ellos las personas con discapacidad, tomando como referencia el \u201cProtocolo de actuaci\u00f3n para quienes imparten justicia en casos que involucren derechos de personas con discapacidad\u201d editado por la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n.<\/p>\n
La propuesta presentada por la diputada Leticia Mosso Hern\u00e1ndez (PT) refiere que es necesario garantizar de manera efectiva los derechos a la igualdad y administraci\u00f3n de la justicia tutelada por los art\u00edculos 1\u00ba y 17\u00ba de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica de los Estados Unidos Mexicanos y los Tratados Internacionales.<\/p>\n
Mencion\u00f3 que la Comisi\u00f3n Nacional de Derechos Humanos (CNDH) remiti\u00f3 al Congreso del Estado el Informe Especial sobre el estado que guardan los derechos humanos de las personas con discapacidad en las entidades federativas del pa\u00eds, mismo que fue turnado a las comisiones legislativas de Derechos Humanos y Atenci\u00f3n a Personas con Discapacidad, con la finalidad de cumplimentar las conclusiones y propuestas se\u00f1aladas en el citado informe.<\/p>\n
La tambi\u00e9n presidenta de la Comisi\u00f3n de Derechos Humanos enfatiz\u00f3 que empezar con la aplicaci\u00f3n de diferentes acciones es el parteaguas de un cambio social y cultural para eliminar las barreras a las que se enfrentan las personas con discapacidad en el ejercicio de sus derechos pol\u00edtico, jur\u00eddico, cultural y econ\u00f3mico, as\u00ed como en los espacios p\u00fablicos y privados, oportunidades de empleo y la promoci\u00f3n profesional en el mercado laboral.<\/p>\n
Por lo anterior, Mosso Hern\u00e1ndez consider\u00f3 importante extender el exhorto al secretario de Fomento y Desarrollo Econ\u00f3mico del gobierno estatal para que realice una campa\u00f1a de difusi\u00f3n de los beneficios de contratar a personas con discapacidad y sobre la deducci\u00f3n de impuestos del cien por ciento cuando las empresas realicen adaptaciones en sus instalaciones.<\/p>\n
Tambi\u00e9n al secretario de Trabajo y Previsi\u00f3n Social para que dise\u00f1e y realice ferias de empleo dirigidas a la contrataci\u00f3n de personas con discapacidad, con la finalidad de que puedan acceder en un plano de igualdad a las oportunidades laborales.
\nY por \u00faltimo, a la Secretar\u00eda de Desarrollo Social para que implemente un programa permanente de capacitaci\u00f3n y difusi\u00f3n de los derechos de las personas con discapacidad, sobre la toma de conciencia de su inclusi\u00f3n en la sociedad, en el marco del respeto, derecho a la igualdad y no discriminaci\u00f3n, debiendo generar un Protocolo de Actuaci\u00f3n que permita brindar un trato de atenci\u00f3n adecuado a este grupo vulnerable.<\/p>\n
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